15 #6 LES DÉPLOIEMENTS DE RÉSEAUX FttH EN FRANCE : UN CHANTIER QUI S’ACCÉLÈRE Dans le cadre du Plan France Très Haut Débit, les opérateurs privés s’engagent à déployer sur fonds propres des réseaux FttH privés dits « mutualisés » (utilisables par tous les opérateurs) dans des zones qui font l’objet d’une convention avec les collectivités territoriales concernées. Ces zones regroupent les zones très denses, pour certaines d’entre elles, et les zones dans lesquelles les opérateurs ont manifesté depuis 2011 leurs intentions d’investir (zones AMII). Au total, les déploiements des opérateurs privés ont vocation à couvrir 57 % de la population, regroupés dans 3600 communes et représentant environ 21 millions de locaux1. En dehors de ces zones, mi 2017, 87 projets (avec plusieurs projets supra-départementaux) avaient fait l’objet de demandes de subvention auprès de l’État par les collectivités territoriales pour déployer des réseaux d’initiative publique. Dans ces zones d’initiative publique, l’objectif du Plan France Très Haut Débit est d’obtenir une couverture d’au moins 50 % des locaux en FttH à échéance 2022. Sur l’ensemble du territoire, environ 25 % des locaux étaient raccordables à un réseau FttH à la fin du deuxième trimestre 2017, et le nombre d’abonnements a atteint le nombre de 2,645 millions2. 1 Données INSEE (2013) ² Source : ARCEP - Observatoire trimestriel des marchés de gros de communications électroniques (services fixes haut et très haut débit) en France – Résultats du 2ème trimestre 2017. Cet observatoire est trimestriel et téléchargeable sur le site de l’Arcep (www.arcep.fr) Le Cloud permet depuis quelques années déjà aux entreprises non seulement de stocker toutes les données internes (personnel, suivi de production, ERP) et leurs fichiers clients, mais aussi d’utiliser des applicationsmétiers (paie,gestioncomptable,CAODAO) sans qu’il soit nécessaire pour elles d’installer des serveurs et des logiciels dans leurs locaux et de disposer de personnel dédié. Certaines entreprises achètent des prestations dites Plan de reprise d’activité (PRA) consistant, en cas de sinistre grave d’un de leur site, d’offrir la possibilité au personnel victime de retrouver ses outils informatiques à partir de nouveaux locaux dans de courts délais. • abolir les distances et éviter certains déplacements : télétravailler Le réseau fibre simplifie les relations entre les collaborateurs éloignés géographiquement en permettant plus systématiquement les audio ou visioconférences et permet même d’éviter certains déplacements coûteux en énergie et générateurs de gaz à effet de serre. Le personnel de l’entreprise peut travailler depuis son domicile dans les mêmes conditions que s’il était au bureau (accès aux outils bureautiques, visioconférence avec des collaborateurs ou des clients éloignés géographiquement, conception assistée par ordinateur, transmission de plans, …). Le personnel utilisant le réseau fibre gagne même en ergonomie grâce à la téléphonie sur IP de bien meilleure qualité. • profiter d’une médiathèque professionnelle étendue Le développement de nouveaux services de téléchargement de contenus (vidéos métiers, images, logiciels et mises à jour régulières, ...) en ligne permet à l’entreprise d’avoir accès à une grande quantité de ressources sans passer par des supports physiques traditionnels (CD, DVD, disques durs). • se former Le développement des MOOC (Massive Open OnlineCourseou Formationen lignemassiveouverte à tous), des tutoriels et de l’e-learning permet à chacun dans l’entreprise de se former à son rythme pour acquérir de nouvelles connaissances ou les approfondir, apprendre à utiliser des logiciels ou outils, progresser dans sa carrière professionnelle.
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